¿Por qué crees que hay más mujeres que hombres en la universidad?

porque somos los hombres los que las damos ventaja jajaja no venga ahora ya contexto en serio, pues no lo sé, tal vez es que ellas son más responsables y aplicadas y nosotros nos distraemos con cualquier tontería, pero vamos, eso no tiene nada que ver con el sexo, el suspender y el abandonar una carrera tiene que ver mas con la irresponsabilidad y la dejadez personal que con el sexo.

Creo que hay más mujeres en la universidad por la sencilla razón de que ellas lo tienen mucho más difícil que los hombres. Además y precisamente por eso, porque son más astutas que los hombres, son conscientes que cursar una carrera en la universidad les puede abrir más puertas laborales que quedarse en los estudios elementales o no tan elementales. Me explico, remitiéndome a los hechos que todos conocemos con respecto a la discriminación de sexos en el mercado laboral: una entrevista de trabajo a la que acuden un hombre y una mujer en iguales condiciones de experiencia y preparación y laboral, lo trístemente común es que el empresario elija al hombre. Lejos de convenciones machistas o feministas, que por supuesto también las hay, el empresario elegirá al hombre porque, entre otros factores, no se queda embarazado ni está el tiempo que una mujer estará de baja.

Este problema se agudiza aún más si los gobiernos no proponen leyes de igualdad (aunque alguno se deja asomar últimamente) que proteja a las mujeres en el mercado laboral. Creo, para terminar, que las mujeres conocen de ante mano este problema y piensan que un estudio universitario les dará cierta ventaja frente a un hombre en condiciones inferiores...

Pero bueno... yo no soy mujer y por lo tanto no tengo ni idea de como funcionan las cabezas de las mujeres,ojalá lo supiese... mi vida sería mucho más sencilla, pero quizá más aburrida...

Un saludo

   SuLeS
 

Hola, yo soy mujer así que aportaré un poco de luz al tema, jeje. Las mujeres somos más responsables y si empezamos una carrera nos esforzamos x acabarla. Lo veo en mi clase también, casi siempre los mejores expedientes los tienen las chicas, aunque también siempre hay algún otro chico que destaca.

Por lo demás, opinio como Sules.

pues sí, las mujeres lo tenemos chungo...primero, nuestros padres que nos tratan de forma diferente si eres chico o chica y luego las empresas y la sociedad en general.

Parece increíble que hasta no hace mucho una mujer no pudiera votar o abrir una cuenta en el banco... estábamos en un segundo plano que ha cambiado mucho y por suerte para las que somos más jóvenes.

Esa misma dificultad creo que nos hace valorar más lo que es tener la oportunidad de estudiar una carrera, estudiar fuera de casa y aprovechar cada oportunidad que te dan. Por eso, nos animamos más que los chicos a estudiar y una vez que lo hacemos somos más persistentes en nuestro intento.

Bss - Belén*

pues mirad yo kreo k es xk los ombres tienen trabajos como albañiles, fontaneros, mecanicos... a los k las mujeres no pueden optar, ya k es mas dificil para ellas y un xabal kon ganas de dinero y k no le guste muxo estudiar pues se mete en uno de ellos, en cambio las mujeres si kieren trabajar pues tienen k estudiar.

¿y las camareras, secretarias, amas de casa, limpiadoras, azafatas ... ? Creo que la explicación tiene que ser otra.

yo creo q hay mas mujeres en la uni por q valen mas pa los estudios q los hombres, son mas inteligentes, aunq es cierto q hay de todo, por eso hay mujeres en trabajos q no necesitan carrera o bien no es q no hayan valido sino q no hayan tenido la oportunidad, pero x eso ahora q hay mucha mas libertad hay mas mujeres q hombres en las unis. Y no es por ofender, XD pero como la mayoria de las mujeres son mas testarudas q los hombres una vez q se ponen hasta q no terminan no paran XD, por eso el abandono de los estudios es menor entre las mujeres XDXD, slds

Sules, creo que no lo podías haber explicado mejor.

Es cierto, que nosotras necesitamos una mejor preparación, y acreditación de ello.... para conseguir el mismo trato que un hombre que esté mucho menos cualificado. Si lo vemos desde esta perspectiva es muy problable que, la mayoría de mujeres en la universidad, se deba a nuestras ancias de demostrar que somos capaces de superar todos los retos e incluso de mejorar las cosas. Nos esforzamos por ser reconocidas totalmente, de una vez por todas.

De que nos sirve la igualdad jurídica, sino tenemos todavía una igualdad real! Esto es un hecho del día a día que nos debe preocupar a TODOS, hombres y mujeres. No podemos pasar por alto todo lo que ocurre, no podemos decir que la culpa es "del otro". En nosotros está el poder para conseguir que las cosas sean más justas y por ello debemos movernos e intentar "Ser el cambio que queremos ver en el mundo".

No podemos rendirnos, sino que tenemos que luchar con todas nuestras fuerzas para conseguir todo los que nos propongamos, Chicos y chicas sin distinción! todos tenemos que movernos por conseguir una sociedad en la que podamos "vivir" de verdad!

Y como primer paso debemos empezar por formarnos, y la mejor forma de hacerlo es yendo a la Universidad. Un gran lugar donde no sólo aprenderás sobre una determinada carrera, sino que empezarás a aprender sobre la vida. Así que envés  de preocuparnos por si somos más chicas o chicos, deríamos hacerlo por... ¿cuántos somos los que vamos?, ¿Cuántos la aprovechamos? ¿Cuántos acabaremos nuestra vida sin haber hecho nada provechoso?, ¿Cuántos ....?

Sorry x irme del tema, pero me pareció un buen lugar para expresarme

MlA  

Hola MIA!

Me alegra que estés de acuerdo con mi comentario. Yo también comparto tu opinión con respecto a las dificultades de la mujer en el trabajo y su increíble afán de superación, pero hay un punto de tu comentario que no comparto, y es el de que la universidad es el mejor lugar para formarnos. Y te digo esto desde el punto de vista de un universitario.

Es cierto que la universidad te puede aportar muchos conocimientos, tanto en el campo académico, como en el aspecto de la experiencia, quizá muchos más en este último sentido. He de decirte que ingresar en la universidad ha supuesto, para mí, uno de los mayores aciertos de mi vida. Sin embargo, en el tiempo que llevo estudiando he conocido gente que, sin tener estudios universitarios, pose una cultura y una experiencia que ya me gustaría mí.

Me considero un defensor incondicional del "autodidactismo".

En varias ocasiones me he topado con personas que se creen superiores a otras por el mero hecho de estar en la universidad o poseer  un título universitario, y creo que no hay nada peor que pensarse mejor que nadie por el nivel académico que uno tenga. No digo que este sea tu caso, MIA, ni mucho menos, pero intento hacerte ver mi opinión a este respecto. La vida nos hace individuos completamente diferentes, individuos que conocen cosas y conceptos que otros no conocen. En nuestra sociedad hacen falta albañiles (albañiles mujeres también, Dondragón) y médicos, fontaneros e ingenieros, conductores de autobús y abogados.

Lo importante, y creo que es a lo que te refieres, MIA, es que sepamos cuándo nos manipulan y cuándo engañan, sabernos capaces de interpretar los mecanismos de una sociedad dirigida por la dictadura del dinero. Y en ese sentido te doy toda la razón, la universidad ayuda mucho, pero no lo es todo.

Un saludo y mucha suerte.

           SuLeS
 

54,3% es casi la mitad, no sé xq tanto discusión con un problema tan estúpido q implica en guerra de los sexos. Somos iguales en capacidad. Es la vez de las mujeres actualmente debido a un largo período de submisión.

yotova

 las estadísticas cantan, es cierto que hay muchas mujeres que se están preparando para un futuro profesional, pero la realidad nos dice que son los hombres los que alcanzan el triunfo profesional más rapida y facilmente.  Eso sí, lo importante es tener preparación: una mujer con carrera universitaria alcanzará un triunfo profesional antes que un hombre sin preparación. Adelante chicas a seguir preparándose.

hola sera por que somos mas - y nos gusta evolucionar a traves de la educacion ya que realmente hasta hace bien poco eran pocas las que se lo podian permitir,bueno corto por que podria estar toda la noche escribiendo y no acabaria .un saludo

porque las mujeres año tras años gracias a los derechos de igualdad estan demostrando que el mundo se ha perdido mucho negandonos nuestros derechos

No esque sean mas inteligentes solo son mas constantes, su cerebro esta preparado para asimilar cosas, encambio el cerebro masculino, es mas autodidacta, con una capacidad para el razonamiento abstracto muy superior al de la mujer, demostrado por estudios, por eso la enorme malloria de descubrimientos y teoremas universales corresponden a hombres tambien los matematicos de mas alto nivel, son hombres y si nos pasamos a la rama tecnica el porcentaje de hombres es muy superior a la mujer. 

Por la razon que las mujeres para poder  ser alguien de provecho, ganar buen dinero, tiene que estudiar, mientras tantos los hombres con que tengan palanca ya la hiciieron en la vida, las mujeres no. Yo he visto que contratan mas mujeres q e hombres en las empresas y eso es por que.. las mujeres trabajan mas que los hombres y se les paga menos que a ellos. Lastima que todavia andemos en un mundo de hombres, pero como a poco seran de los dos.

yo creo que las mujeres son + constantes y persistentes que los hombres... esto como idea general, luego está el tema de q es verdad q lo tienen + difícil y eso hace q se tengan que superar, sacando mejores notas y estudiando más

un 4,3% os parece mayoritario???en fin, cada uno ve lo que quiere ver...

ademas, el porcentaje de poblacion masculina y femenina no anda por esas cifras? en % relativo hay igual numero de hombres que de mujeres en la universidad.

ademas, en las carreras tecnicas, q son con las que se acceden a puestos importantes en las empresas, hay mayor numero de hombres que de mujeres, de ahi que haya mas hombres en la industria, no es porque se ponga trabas a ninguna mujer. por cierto, debido a ese mayor numero de hombres que de mujeres en las carreras tecnicas, evidentemente el numero de abandonos de hombres sera mayor, y no hay que olvidar que este tipo de carreras son las mas dificiles.

un ultimo apunte: en ingenieria industrial de valladolid el que tenia mejor expediente en este ultimo año fue un hombre.

Soy hombre y estudie odontologia en México donde eramos unos 500 alumnos en esa generación,de ese porcentaje unas 350 eran mujeres. Siempre se dice que las mujeres batallan mas y se les ponen mas trabas , pero la realidad en esa escuela era que a las mujeres eran las preferidas de ciertos maestros, ellas se les perdonaba retrasos en la entrega de tareas en ocaciones hasta de dias , pero esos mismos maestros eran inflexibles cuando un alumno hombre no cumplia, y nos aplicaban todo el rigor del reglamento. Recuerdo una vez que le hicimos un trabajo manual (modelar un diente en cera) a una chica que era regular en la teoría  pero en la practica era muy torpe, el detalle fue que cuando ella presento el trabajo al maestro , ella resulto aprobada y al chico que le hizo el trabajo lo reprobaron con el argumento de que estaba mal hecho. Toda la clase se dio cuenta de que el maestro mostro favoritismo hacia la chica mas linda del grupo . Ahora al momento de montar mi consultorio dental ,hasta la fecha no he recibido ningun beneficio extra por ser varón ,antes al contrario ahora con las políticas de género en todo el mundo , las compañeras pueden tener acceso a creditos con intereses bajos , por el solo hecho de ser mujeres.Donde está el beneficio o la supuesta ventaja por ser hombre. Sí tengo una practica odontológica exitosa , ha sido en base primero a mi Dios y a mi esfuerzo y dedicacion , nunca por ser hombre he recibido nada.

Pues yo pienso que un 54'3% no es tan mayoría... Esque depende, imagínate que este año sea al revés...

sera por que somos mas listas y aplicadas que los hombres

CHICAS AL PODER!!!!!!!!!!!!!!!!

Kleo

Yo le he dado mas de una vuelta al tema, y observo lo siguiente:

1º) En mi Universidad la proporción se asemeja bastante a la media, es decir, hay más mujeres que hombres... Sin embargo, les puedo dar algunos datos que siempre se pasn por alto: a) ellas generalmente cuentan con padres que les financian todos sus estudios o las  apoyan en mayor medida que ellos, es decir, nosotros... Si yo quiero estudiar, o si quiero satisfacer algunos gastos, debo trabajar, pues soy hombre... Si he sido padre antes de entrar a la universidad, o mientras estudio, debo dejar los estudios porque soy hombre y debo hacerme cargo de la nueva criatura... en el caso de las chicas, con embarazos en esta etapa, los padres nuevamente vuelvena hacer su aparición y apoyan a la hija para que estudie.. Es decir, por un tema de discriminación positiva, tienen por todos lados mayores oportunidades de seguir estudios superiores. 
b) En los cursos que he tomado, obviamente hay mas mujeres (estudio educación), pero todas mis compañeras copian o hacen trampa en las pruebas.. bueno, entre los hombres, igual hay algunos que lo hacen, pero la mayría de nosotros, tendemos mas a confiarnos en nuestras propias capacidades (y hasta a competir si se quiere), pero, no a hacer trampa... lo consideramos como signo de debilidad y "cosa de chicas".. El resultado es que las que mas hacen trampa, tienen las mejore s calificaciones... Pero en fin.. Ellas, al parecer, no tienen el problema de los hombres con demostrar sus capacidades... asumen sin problema que no pueden, pero como han de sacar las carreras sí o sí, hacen trampa sin mayor carga de conciencia...
y c) Y si bien los hombres que estudiamos en la universidad somos pocos, las chicas muy ingenisoamente saben sacarnos el mejor provecho... Si hay trabajos grupales, eh!! siempre tiene que haber al menos un chico: Tienes que investigar y analizar datos... ufff, qué lata!!! dicen tus compañeras... Resultado: el chico del grupo es el que hace todo el trabajo.. Lograr que una de ellas haga una sinapsis mediana y logre una pequeña reflexión para el trabajo? Uff, imposible!!! Si logras juntar a todo el grupo de trabajo, el cual es ya un trabajo, qué alguien me diga cómo logras evitar que se pongan a conversar de esto y aquello, que los novios, que los casi novios, que la fiesta última, que esos jeans que esos zapatos, ufffff.. no se lo doy a nadie!!!!
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2º) Con datos de las mismas pruebas de acceso a la universidad se concluye que casi un 70% de postulantes a la universidad corresponde al sexo femenino.. Y sin embargo, se da una paradója que aún se investigan sus causas, más del 70% de los mejores puntajes de ingreso corresponde a hombres... Es decir, los hombres que entramos a la universidad estariamos en la piramide de los mejore spuntaje de ingresos, y por ende, de mejor destreza académica, y sin embargo, seguimos siendo una minoría en las aulas...   

Creo que la constestación a la pregunta es un tanto relativa , ya que se puede observar bajo diferentes puntos de vista, pero a mi parecer creo que deberían darse menor importancia a si hay un mayor o menor porcentaje de un sexo u otro en las diferentes titulaciones.Si al fin de al cabo lo importante no es quien se matricule , sino quien termine y consiga trabajo, d que sirve fijarse en la gente que copia y obtiene una mayor calificacion porque a la hora de la verdad cuando uno no sepa escribir ni su nombre creeis que continuará trabajando en la prestigiosa empresa que le contrató nada mas licenciarse?¿ Yo opino que no, y si tanto pique hay x k haya más mujeres, que copien o estudien+, que es muy fácil hablar en vez de actuar,   bSSs

 Un 4.3% no es nada, en cualquier momento puede cambiar, además si viesemos los porcentajes de los que estudian el bachillerato seguramente el numero de alumnas sea un poquitín mayor. No es sólo por nuestras capacidades, también cuentan nuestros intereses, las mujeres tienden a irse a carreras de letras y los hombres a las de ciencias, ahora, veamos el porcentaje entre unas carreras y otras, hay más personas matriculadas en las de letras. Con todo esto es normal que en algunos trabajos (relacionados sobre todo con la idustria) el número de hombresen los altos cargos sea mayor; sin olvidar que para llegar a ellos hacen falta años de experiencia y cuando quienes los tienen estudiaron seguro habia más hombres que mujeres.

No se le debería de dar tanta importancia a ese 4.3% y preocuparse más por la igualdad a la hora del sueldo, las oportunidades de ascender y la posibilidad de compaginar el empleo con la familia, también en el caso de los padres.